Consultants

현장을 아는 컨설턴트가
끝까지 함께합니다

리워크는 두 명의 컨설턴트가 프로젝트를 직접 설계하고 실행합니다.
제안서를 쓴 사람과 현장에 서는 사람이 같습니다.

이용석 대표 컨설턴트

대표 컨설턴트

이용석 Lee Yongseok

컨설팅과 기업 실무를 두루 경험한 인사관리시스템 전문가

지식노동자에게 맞는 인사관리시스템이 국내 조직에 정착될 수 있도록,
현장에서 경영자·인사담당자와 지속적으로 소통하고 있습니다.

약력

  • 서울대학교 경영학과 졸업, 동 대학원 전략전공 박사과정 수료
  • 삼일회계법인 GHRS · 헤이그룹(Hay Group) 컨설팅 경험
  • 교보생명 성과관리지원팀장 · 인사지원팀장(상무) 역임

주요 담당 영역

  • 인사관리시스템 3.0 설계
  • 전략 중심 경영계획 · 해결과제
  • 성과평가 체계 재설계
  • 경영진 · 탑팀 정렬 워크숍
저서
HR 리워크(공저) · 인사관리시스템 3.0
역서
성과관리 시스템의 패러다임을 바꿔라
리워크팀의 도서 보기 →
서동재 컨설턴트

컨설턴트

서동재 Seo Dongjae

인사 실무 전반을 경험한 변화관리 파트너

스타트업 · 제조 · 유통 · 비영리 등 다양한 조직과 함께하며,
지식노동자의 자율과 협력이 발휘되도록 인사관리시스템을 재설계하고 변화의 정착을 돕습니다.

약력

  • 서울시립대학교 경영대학원 인사조직 전공
  • 교육 · 채용 · 성과관리 · 조직문화 · 노사협의회 등 인사 실무 전반 경험
  • 한살림연합 인사교육팀장, 전사 인사관리시스템 기획 · 변화관리 주도

주요 담당 영역

  • 직급체계 개편 · 기본급 재설계
  • 성과관리시스템 고도화
  • 1on1 · 상시 피드백 정착
  • 조직진단 · 변화관리 커뮤니케이션
저서
HR 리워크(공저) · 협동의 대화(공저)
뉴스레터
주간 〈리워커〉 발행
리워크팀의 도서 보기 →

How we work together

우리가 일하는 방식

G

Growth

성장

HR에 대한 통념에 도전하고, 사람과 조직에 대한 통찰을 얻기 위해 깊이 탐구하며 고객의 변화와 성장에 기여합니다.

A

Agility

민첩함

자주 시도하고 ‘고객이 변화의 여정 속에서 정말 가치를 얻고 있는가?’ 질문하고 회고하며, 눈덩이를 굴리듯 성공의 경험을 쌓아갑니다.

T

Trust

신뢰

사람과 기업에 대한 끝없는 신뢰를 바탕으로, 우리 역시 고객에게 믿음을 주는 파트너가 됩니다.

I

Integrity

진정성

개별 시스템의 개선보다 전방위적인 변화를 지향하며, 작동하는 시스템을 위해 우리가 먼저 실행에 옮길 용기를 갖습니다.

Lectures & Writing

강연 · 기고

HR Insight 등 전문지 기고와 강연으로 현장 실무자와 지식을 나눕니다.
사내 교육, 경영진 워크숍, 협회·학회 강연 요청을 받고 있습니다.

Our Clients

다양한 조직의 파트너
현장에서 함께합니다

제조 · 유통 · 건설 · F&B · 스타트업 · 협동조합 · 비영리.
업종도 규모도 다른 조직들과 함께,
각자의 맥락에 맞는 인사관리시스템을 설계해 왔습니다.

외 다수의 조직과 성과관리 · 인사시스템 · 조직개발 프로젝트를 함께했습니다.

Sustainable HR, Together

구성원이 조직의 성과 창출에 기여하는 사람으로 일할 때
진짜 성과가 만들어집니다

리워크는 그 조건을 함께 설계합니다.
첫 대화부터,
리워크가 함께하겠습니다.